#52 Zugehörigkeit gestalten: Diversity im Unternehmensalltag

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In dieser Folge von Safe! geht es um Vielfalt bei der LVM. Zu Gast ist Dihia Wegmann, seit Juli 2025 Diversity Managerin bei der LVM. Sie erklärt, was hinter den sogenannten DEIB-Themen steckt – Diversity, Equity, Inclusion und Belonging – und warum Unternehmen sich damit ernsthaft auseinandersetzen müssen, um für Mitarbeitende sowie Bewerber und Bewerberinnen glaubwürdig zu sein. Dihia gibt Einblicke in ihren Arbeitsalltag, erzählt von Gesprächen über Sprache und Antidiskriminierung, die Entwicklung von Trainings sowie ihre Rolle als Bindeglied zwischen Frauennetzwerk, Queer-and-Friends-Netzwerk, Migrationsnetzwerk und Diversity-Ausschuss. Geprägt ist ihre Arbeit vom Prinzip der Gewaltfreien Kommunikation: Der Überzeugung, dass alle Menschen dieselben Bedürfnisse haben, nur unterschiedliche Strategien, sie zu erfüllen.